quote

Verlaag de legionellabeheerkosten met onze detacheringsoplossing

Wat kan detachering voor mij betekenen?

Risico analyse en beheersplan

Een kenmerk van het legionella beheersplan en de legionella risicoanalyse is het eenvoudige overzicht van taken waarmee je direct aan de slag kunt. Geen dikke boekwerken waarin je moet zoeken.

Monstername en analyse

Wij verbazen ons al jaren over het aantal legionella overschrijdingen en problemen die niet worden opgelost. Onze aanpak is anders en leidt in de praktijk tot veel minder legionella besmettingen.

Keerklepcontrole

Als beheerder/eigenaar van een collectieve drinkwaterinstallatie ben je verplicht deze te beheren en controleren volgens de normen in de NEN1006. De keerklepcontrole is hier een belangrijk onderdeel.

Legionella logboek

Of je het nou digitaal legionella dossier, digitaal logboek legionella of legionella beheersplan logboek noemt, tjecco® is het digitale legionella logboek voor al je beheertaken en controles

Verhoog de bedrijfszekerheid, verlaag je risico's en kosten met detachering

Bij detachering stellen wij een Xignariaan beschikbaar uit onze legionellapreventie flexpool. De legionella preventie flexpool bestaat uit medewerkers die speciaal zijn opgeleid om de legionella beheertaken uit te voeren. Denk hierbij aan de tijdrovende spoelwerkzaamheden en de periodieke temperatuurtaken. Kenmerkend voor Xignarianen is dat we de werkzaamheden met veel enthousiasme en passie uitvoeren. Xignarianen uit de flexpool zijn jouw legionella preventie veiligheidsogen en signaleren onveilige situaties. We worden niet afgeleid door de operationele zaken binnen jouw organisatie.  Bij ziekte of vakantie zorgen voor vervanging en dus continuïteit van de werkzaamheden. Zo weet je zeker dat de taken goed en op tijd worden uitgevoerd. De resultaten raadpleeg je rechtstreeks en online in het digitale legionella dossier van tjecco.

Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen. Voor de spoel- en temperatuurtaken vinden wij het een uitdaging om hiervoor een nieuwe medewerker in te schakelen die dicht bij de locatie woont waar de werkzaamheden moeten worden uitgevoerd en die een afstand heeft tot arbeidsmarkt. Zo zorgen we voor lokale werkgelegenheid, voor opleiding en zinvolle invulling van de dag met nieuwe groeimogelijkheden voor de nieuwe medewerker.